Krafton anuncia recrutamento de mais de 100 talentos AI Native para todas as áreas, o maior da história da empresa.
Processo seletivo e vagas
A empresa está selecionando profissionais para seis áreas: pesquisa em IA, tecnologia, suporte, negócios, desenvolvimento de jogos (programação) e desenvolvimento de jogos (planejamento), segundo o Inews24.
Pode se candidatar qualquer graduado ou graduando de universidades nacionais e estrangeiras, informa o Kukmin Ilbo.
A avaliação foca em capacidade de utilização de IA, pensamento amplo e competências globais, segundo o Inews24.
O teste interno chamado Cofa-Probe, desenvolvido pela própria Krafton, mede a aptidão em IA, informa o Kukmin Ilbo.
Cronograma das etapas
As inscrições vão de 13 a 23 de outubro, conforme informado pelo Inews24.
Após isso, testes e entrevistas acontecem entre novembro e dezembro, com divulgação dos aprovados prevista para janeiro de 2027, segundo o Kukmin Ilbo.
Os contratados devem iniciar as atividades em fevereiro de 2027, fazer cinco meses de estágio e ter a conversão para efetivo decidida em julho de 2027, de acordo com o Inews24.
Contexto da estratégia AI First
O Inews24 relata que a empresa declarou, no segundo semestre de 2025, a transformação para um modelo AI First, visando expandir seus negócios baseados em inteligência artificial.
O Kukmin Ilbo acrescenta que a intenção é tornar esse recrutamento um evento anual, a partir desta edição.
Ambas as fontes destacam que a Krafton foi reconhecida como empresa líder em geração de empregos na Coreia do Sul para 2026, recebendo o título de “Diário de Emprego Exemplar” pela quinta vez.
Declaração da liderança
Han So-young, responsável pelos recursos humanos da Krafton, afirmou que o objetivo é unir o potencial dos recrutados AI Native com a experiência existente da companhia para gerar novas oportunidades de negócio, segundo o Inews24.
