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Hyundai e Kia lançam 9ª edição do Softeer Bootcamp para formar engenheiros de IA

Hyundai e Kia abrem inscrições para a 9ª edição do Softeer Bootcamp, que forma engenheiros de IA e oferece vaga para concurso interno.

18 de out., 22:22 7 fontes · 1 país Negócios
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Equipe de engenheiros trabalhando em projetos de inteligência artificial Foto: Jakub Zerdzicki / Pexels

Hyundai e Kia abrem inscrições para a 9ª edição do Softeer Bootcamp, com foco em IA, entre 19 de outubro e 3 de dezembro de 2026, segundo Yonhap News e ZDNet Korea.

O programa gratuito de oito semanas começa em 28 de dezembro de 2026 e termina em 26 de fevereiro de 2027, visando formar engenheiros capazes de definir e resolver tarefas usando ferramentas de inteligência artificial.

Detalhes do programa e critérios de seleção

Segundo a Yonhap News, as vagas são para as áreas de desenvolvimento back-end, engenharia de dados ou arquitetura de dados e planejamento de serviços.

A ZDNet Korea informa que podem participar estudantes que se formaram ou vão se formar entre agosto de 2026 e agosto de 2027 em cursos de bacharelado ou superior em universidades nacionais ou estrangeiras.

A ZDNet Korea acrescenta que o curso é integralmente gratuito e inclui fornecimento de equipamentos e softwares necessários.

Sala de aula com estudantes acompanhando aulas de programação
Foto: Kampus Production / Pexels

Metodologia e foco em IA

Conforme a Yonhap News, o objetivo é preparar engenheiros de IA capazes de usar ferramentas de inteligência artificial para definir problemas e projetar soluções.

A ZDNet Korea destaca que o currículo inclui aulas de desenvolvedores sobre uso de agentes de IA, mentoria individual e projetos em equipe.

Histórico e declarações da liderança

A ZDNet Korea observa que, até a oitava edição, cerca de 600 pessoas foram formadas e atuam nas áreas de software da Hyundai, da Kia e de empresas de tecnologia sul-coreanas.

Segundo ambas as fontes, 진은숙, presidente de ICT da Hyundai e da Kia, afirmou que a companhia pretende continuar investindo no programa e alinhando-o às tendências de mercado para atrair talentos e impulsionar a transformação AX.

Apurado em 7 fontes

연합뉴스 (Yonhap News) (Coreia do Sul)

ver as 7 fontes

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